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德州优发国际集团2019人才招聘简章

[发布人]:未知  [发布日期]:2019-03-15 14:30  [关注]:

德州优发国际集团2019人才招聘简章

 
德州优发国际集团简介

 
       德州优发国际集团是中国纺织产业新新纺织的领航者,成立于2011年9月,总部位于德州市陵城区优发国际工业园,占地面积107万平方米,毗邻高铁新区,交通便利,环境优美。主营业务有特种纤维纱线、色纺、涡流纺、卡摩纺、面料研发、高档服装及床品、民族服饰、羊绒精纺纱线生产,集纺织原料贸易、印染加工、仓储物流、管理咨询、商学为一体的现代化大型企业集团。德州优发国际集团现辖5个集团公司(仁和优发国际集团、陵县优发国际集团、德州恒诚集团、宁夏优发国际集团、新疆东纯兴集团),3个事业部(德州优发国际事业部、夏津仁和事业部、陵城仁和事业部),9个直管公司(宜宾优发国际丽雅、宁夏恒达纺织、新疆仁和纺织、吴忠兴德棉织造、陵城德仁织造、德州兴德棉织造、滨州金源纺织、东莞德恒纺织、陆川仁和纺织),共辖41家理事单位、50家企业。德州优发国际集团响应国家“一带一路”号召,先后布局新疆、宁夏、四川、云南、广西六个省份,优势互补、协同发展。
       集团现有员工21200人,总规模为320万纱锭、2000台喷气织机、1030万套针织服装和羊绒衫的生产能力,产品畅销长三角、珠三角等广大区域,并出口美国、德国、日本、韩国、香港等国家和地区。集团及理事单位先后荣获“全国棉纺行业百强企业”、“中国新型针织纱线创新研发基地”、 “中国纺织工业联合会产品开发贡献奖”、“全国纺织劳动关系和谐企业”、“全国纺织行业先进党建工作示范企业”、“中国纤维流行趋势最佳年度合作伙伴”等多项荣誉称号,位居“2017年度中国纺织服装企业竞争力百强企业”第23位,位居“2017年全国棉纺织行业主营业务收入百强企业”第10名,位居“2016/2017年度中国棉纺织行业竞争力百强企业”第7名,连续两年蝉联“中国化纤短纤混纺纱主营业务收入30强企业”第1名。

 
招聘可提供资源
 
       2019年,优发国际集团踏上二次创业的新发展征程,以“深化改革、攻坚克难、产融互动、持续升级”为总方针,稳步推进集团平台化建设,切实推进技术研发、咨询服务、商学教育、产融互动四大支柱的升级发展。本次招聘可提供资源如下:
技术研发体系:优发国际集团拥有山东省新型纺织服装行业创新中心、山东省植物染工业化生产研究院、俞建勇院士工作站、5家国家级高新技术企业、3家省级企业技术中心、3家市级企业技术中心、以及市级重点实验室和工程实验室多领域、多层级的纺织产业链研发中心,可实现新材料、新工艺、新时尚的研发。
咨询服务体系:优发国际集团拥有丰富的纺织生产和产业合作管理经验,并成立有专门提供管理咨询和技术咨询服务的公司。
商学教育体系:优发国际商学院致力于复合型企业管理人才的培训,目前课程设计包括大势、产业、资本、组织、人力资源管理、企业文化建设、明志修身与知行合一等系列课程,选取商业案例为当前热点关注企业与优发国际自身案例相结合。
产融互动平台:优发国际集团供应链流动量超百亿元,是待开采的实力“金矿”,是产融互动的金色平台。
       优发国际大平台,认同优发国际文化,具有以上四大板块专业能力,你就可以来!
 
岗位需求:

高端人才:
(1)理事长助理

任职资格:1.本科以上学历,企业管理、生产管理等相关专业;三年以上高级管理人员工作经验,有本领域工作经验者优先;
2.知识结构全面,具有丰富的管理经验,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;
3.有较强的洞察力、判断决策能力、组织协调和沟通表达能力;
工作职责:1.协助理事长制定战略规划、年度经营计划和目标分解;
                 2.向理事长提供集团生产、运营工作提供具体的解决方案;
                 3.协助理事长处理外部公共关系,协调内部关系;
(2)资本运作经理
任职资格:
1.本科及以上学历,财务管理、金融等相关专业;从事会计等相关工作3年以上;
                 2.具有敏锐的战略眼光,自我驱动力、资本运作和风险管控的能力;
工作职责:1.拟定公司资本运作计划和方案,负责开拓融资渠道,提高集团财务杠杆效率;
                 2.探索符合集团发展需要的战略项目,负责资产重组、增资扩股等资本运作工作;
                 3.负责研究集团资产情况,落实资本运作项目,负责参与公司收购工作;
(3)纤维、纺纱、织造技术研发工程师、面料设计师、服装设计师、总工程师
任职资格
:1.本科及以上学历,纺织工程、服装设计等相关专业;从事纺织相关工作3年以上;
                 2.肯吃苦爱钻研,工作认真细心,具有敏感度和强烈的创新意识,勇于尝试;
工作职责:1.负责新技术研究、参与植物染等纺织品技术研发,新品种工艺的制定、下达和试制工作;
                 2.负责质量管理数据收集及管控计划,完善质量内控双体系建设;
                 3.负责纺织品性能测试标准制定,内部标准测验方法;
                 4.根据流行元素设计面料图案,编写产品设计文案;
(4)咨询服务经理
任职资格:
1.本科及以上学历,纺织工程等相关专业;从事咨询服务等相关工作3年以上;
                 2.肯吃苦爱钻研,工作认真细心,学习能力和沟通表达能力强,有责任心和服务心;
工作职责:1.负责公司咨询类服务的拓展,潜在商机的拓展与跟进;
                2.负责根据公司生产线,积累纺织行业经验,进行咨询服务的优化与改进;
(5)渠道运营经理、渠道运营总监
任职资格:
1.本科及以上学历,市场营销等相关专业;从事店铺运营相关工作3年以上;
                 2.思维缜密,有逻辑,熟悉平台的运用和推广,有独到的运营想法,有良好的数据分析能力和学习能力;
工作职责:1.负责新新纺常规业务运营指标的制定,店铺整体的运营工作等;
                 2.负责产品上线后的数据管理和运营工作,并定期对自身产品、整体行业、竞争对手等进行数据分析并评估,不断优化产品,完成产品生命周期管理;
                 3.负责拓展业务和建立客户档案,维护客户关系;
(6)总经理、生产管理副总经理
任职资格:
1.专科及以上学历,纺织工程、现代纺织技术等相关专业;从事纺织生产工作5年以上;
                 2.熟悉纺织行业特性,思维缜密,果敢自信,有大局意识,善于识人用人,管理能力强;
工作职责:1.负责制定年度战略规划和经营工作,健全完善管理体系和建设团队管理;
                 2.负责计划、生产、质量、安全和人员管理,可以创新性的开展工作;

一般专业人才

(1)生产管理总经理助理、车间主任、工程技术序列人才
任职资格:
1.专科及以上学历,从事纺织行业5年以上时间;
                 2.熟悉纺织行业,懂设备懂运转,具备判断分析能力、沟通表达能力和危机处理能力;
工作职责:1.协助生产副总经理做生产工作分析和总结;
                 2.跟踪车间生产情况,组织安排生产,提供分析意见和改进措施;
(2)会计师、审计师
任职资格:
1.专科及以上学历,具有初级职称,审计、会计相关专业,从事相关工作3年以上;
                 2.自律严谨、勤奋刻苦、积极进取、有责任心和团结合作意识,具备专业理论知识;
工作职责:1.负责完善审计项目指导手册;负责集团或理事单位财务收支和预算计划的审查工作;
                 2.负责带领小组完成审计项目,复核工作底稿,编制审计报告。
                 3.负责跟进工作,针对审计、会计工作提出建设性意见;
(3)企业文化师
任职资格:
1.专科及以上学历,汉语言文学等相关专业;
                 2.充沛的精力,强烈的责任心,热情主动、积极乐观、善于沟通;
工作职责:1.负责公司企业文化的提炼,全面推动企业文化系统的建设工作;
                 2.充分利用各种渠道,对公司各部门及子公司进行企业文化的宣传推广;
                 3.负责策划制定公司企业文化活动方案和组织实施,定期对企业文化建设进行效果分析;
(4)人力资源管理专员、商学管理专员、法务专员、文秘专员
任职资格:
1.专科及以上学历,人力资源管理、法律等相关专业;
                 2.认真细心、勤奋刻苦、积极进取、有责任心和团结合作意识,具备专业理论知识;
工作职责:1.负责部门基础事务的处理和开展,协助部门领导做好本部门工作;
                 2.负责完善部门制度、更新和管理部门文件;
(5)销售员、跟单员、网上店铺设计员、渠道架构员
任职资格:
1.专科及以上学历,市场营销或国际贸易等相关专业;
                 2.勤奋刻苦、积极进取、吃苦耐劳、有责任心和团结合作意识,适应性强;
工作职责:1.负责了解市场结构变化和客户需求,负责市场开拓、销售工作和维护客户关系;
                 2.负责收集营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务等提出参考意见;
薪资福利:
薪酬结构:岗位工资+考核工资+工龄补贴+岗位补贴+加班费+技术补贴+餐补。
发放年终奖励。
特殊岗位高端人才,薪酬结构和标准面议。
员工福利:提供住宿,每月6天假期,元旦、清明、五一、端午、中秋十一假期和春节假期一起放(共计15天)。
家庭常驻地址距离工作单位超500公里及以上的,每季度享受12天假期。
入职满半年可享受集团发放的各种福利(端午、中秋、春节、生日)。
 
联系资料:
总部地址:山东省德州市陵城区经济开发区优发国际工业园C区
联系电话:0534-2130516  15092507077 于先生  
                15965908523 刘女士  
E-mail:hfjtrlzyb@163.com
             

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